わからない人のことがわかるスキル

こんばんは。

おぎそです。

 

突然ですが、“わからない人”の気持ちはわかりますか?

もしくは、できない人の気持ちはわかりますか?

 

 

最近思うことは、基本的に人の気持ちってのは完全には分からず、あくまで自分のものさしでしかわかってあげられないなということです。

 

それはそれで仕方なくて、人間の人格なんてものは生まれつきの部分なので、その人の価値観はその人以外にはわかりかねるものです。

 

とはいえ、管理職になればなるほどわかってあげることが重要で、いくつかのマネジメントパターンを持っておく必要があります。

 

そのときに、わからない人、できない人の気持ちにーがわかりすぎてしまうと、逆にマネジメントができなくなってしまうので、一旦感情を排除する必要があるんですね。

 

 

全くわからないのも何がありますし、共感しすぎるのもよくありませんが、どちらも克服可能だと思います。

 

 

自分は気持ちがわかりすぎてしまうので、マネジメントはしやすい部分としにくい部分があります。

 

でもやはり、どちらも必要だと感じた今日この頃です。

 

今回は緩めで以上

 

 

おぎそ